Pod nadzorem kamer

Telewizja kablowa Sat Film drwi z osób, które szukają w niej pracy? Do policji zgłosiła się kobieta, która twierdzi, że podczas rekrutacji nagrywano ją bez jej zgody, a potem film użyto podczas szkoleń.

- Chciałbym ostrzec o sposobie rekrutacji w TV kablowej S - napisał w miniony poniedziałek na portalu wloclawek.info.pl, Tomas. - Człowiek wynajęty do tego zadania przez firmę wykonując swoje obowiązki łamie podstawowe zasady. Np. bez zgody i wiedzy filmuje uczestników szkolenia, a następnie wyświetla filmy z ich udziałem na oczach licznej grupy, szydząc z osób, które planuje odrzucić. Ludzie poszli tam z nadzieją, że dostaną pracę, a nie po to, żeby ktoś z nich drwił.

Ten wpis był początkiem wielu podobnych komentarzy w internecie na temat rekrutacji w Sat Filmie. Kilku internautów odradzało szukania tam pracy. - Brak szacunku dla ludzi, piekiełko - takich określeń używano.

Sat Film rzeczywiście ostatnio przeprowadzał kilkuetapową rekrutację na stanowiska biurowe. Jak firma informuje, zgłosiło się około 150 chętnych. Sprawa trafiła nie tylko do internetu, ale i na policję. - Zgłosiła się do nas 29-letnia kobieta, która utrzymuje, że podczas rekrutacji w Sat Filmie wykorzystano jej dane osobowe i nagrywano ją bez jej wiedzy. Następnie film z nią odtworzono w celach szkoleniowych, na jego podstawie wytykano błędy uczestników rekrutacji - informuje nadkom. Małgorzata Marczak, rzeczniczka KMP we Włocławku.


więcej w "Nowościach Włocławskich"

11:19, 24 lutego 2010

16 komentarzy
+ skomentuj

pamar

Bardzo dobrze, że ktokolwiek odważył się ujawnić to zjawisko. Patologia powinna być zwalczana w momencie jej powstawania i to nie tylko w takich okolicznościach. Jest wiele spraw w tym mieście o których powinny być powiadomione odpowiednie organa. Brawo dla tej pani, oby wystarczyło jej sił na tę nierówną walkę. Może wzorem mieszkańców innych miast zaczniemy w końcu dostrzegać swoje prawa i informować o nieprawidłowościach (także władz) a nie tylko potulnie wykonywać swoje obowiązki. A swoją drogą należało by wyjaśnić dlaczego wspomniana firma ma monopol "kablowy" w naszym mieście.

1 1
odpowiedz
ID:17693

ktoŚ

cieszę się,że JUŻ tam nie pracuje :)

1 1
odpowiedz
ID:17706

Marek_P

Zupełnie tego nie rozumiem. Przecież ubiegając się o pracę, każdy z nas musi wyrazić zgodę na przetwarzanie danych osobowych. W każdym CV musi być zapisane "Zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 r. o Ochronie danych Osobowych Dz. Ust. nr 133 poz. 883, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji i selekcji."

Jaki jest sens zgłaszania na policję faktu, że czyjeś dane, zakładam, że po wcześniejszej zgodzie zostały "przetworzone"? A nawet jak wytknięto błędy? Dzięki temu, że ktoś (z założenia mądrzejszy) wytyka błędy możemy się uczyć i rozwijać własne umiejętności.

1 1
odpowiedz
ID:17717

ZAJADŁY

Marek, co paliłeś ?

1 1
odpowiedz
ID:17720

Abonent

Marku P przetwarzanie danych osobowych z cv a nagrywanie wizerunku i pokazywanie go osobom trzecim to są 2 rózne rzeczy, ta druga nie jest zgodna z prawem i zasadami moralnymi.

1 1
odpowiedz
ID:17731

bąbel

Marek P chyba tam pracuje ;) i broni pracy jak lew. Marku, jesli tak jest to nie warto, i tak cie kiedys pod byle pretekstem wyp....ą.

1 1
odpowiedz
ID:17732

lililililija

jakie miasto taki "Big Brother" :)

1 1
odpowiedz
ID:17734

niki

wydaje im sie ze sa taka superfajna firma i wszystko im wolno, Marek P co brales ja tez chce

1 1
odpowiedz
ID:17749

Marek_P

Nie znam szczegółów procesu rekrutacji, ale w artykule napisane jest, że rekrutacja była wieloetapowa, stąd wątpię czy cały proces rekrutacji ograniczał się do zwykłej rozmowy z kandydatem. Jeżeli rekrutacja była wieloetapowa to przebiegała ona (prawdopodobnie) na zasadzie tzw Assessment Center.

Ponieważ podejrzewacie mnie, że coś biorę, polecam Wam artykuł o Assessment Center.

http://gazetapraca.pl/gazetapraca/1,90439,4984174.html

1 1
odpowiedz
ID:17753

Tomas-autor

Szanowny
Panie Dyrektorze
monitoring obiektu myli Pan z nielegalnym nagrywaniem osób uczestniczącym w szkoleniu, nielegalnym bo bez ich wiedzy i zgody broni Pan swojej firmy jak lew to zrozumiałe ale niestety prawda jest inna ciekawe czy Pan by sobie życzył żebym go nagrał z ukrycia bez jego zgody i potem drwił przy kilkunastoosobowej grupie
ps. wpisy osób potwierdzają zaistniałą sytuacje i na pewno nie została ona zmyślona

1 1
odpowiedz
ID:17755

Tomas-autor

do Marka p.
Drogi Marku osoba nie zgłosiła faktu na policje tylko dlatego ze nie dostała sie tam do pracy bo z grupy 150 osób przebiła sie do końcowego etapu o liczbie 15 osób i miała szanse iść dalej ale po ujawnieniu nagrań nie wytrzymała presji poszła do Dyrektora z zażaleniem który to Dyrektor nakazał panu psychologowi przeprosić osobę przy całej grupie i poprosił go skasowanie materiałów filmowych co ten uczynił.
Fakt kasowania nagrań i przeprosin przy kilkunastoosobowej grupie i w obecności dyrektora będzie dowodem w postępowaniu.
skoro nagrania były legalne to czemu niby pan psycholog je skasował bezzwłocznie na oczach grupy.
Osoba zgłosiła fakt na policje m.in. dlatego ze nie miała pewności czy wszystko zostało skasowane i nie będzie to kiedyś ujawnione np w sieci.
Mam nadzieje że pan psycholog nauczy sie szacunku do ludzi jak policja zajmie się jego trybem rekrutacji.

1 1
odpowiedz
ID:17760

Tomas-autor

podziękowania dla portalu WłOCłAWEK INFO PL
za to ukazał tę sprawę na światło dzienne
bo konkurencyjny portal niestety nie chciał opisać sprawy nie dopuścił tematu do działu ludzie piszą (cenzura??? )
w jakim celu portal nie chciał pokazać prawdy ???????

1 1
odpowiedz
ID:17762

a

Codziennie jestesmy nagrywani, czy w banku czy przechodzac przez ulice, na ktorej zamontowane sa kamery. Nagrywanie drugiej osoby nie jest niezgodne z prawem, zas upublicznianie tego juz, tak, lecz z tego co wiem, ta pani wyrazila ustana zgode na upublicznienie, (w tej grupie ludzi), tego filmu....

1 1
odpowiedz
ID:17781

hasel

mojego kumpla żona tam była , udało jej sie dojść do 15tki ale z góry była skazana na przegrana bo szukali wolnych i nie dzieciatych........

a z tego co opowiadała to były testy jak do NASA a nie TV kablowej

1 1
odpowiedz
ID:17841

paczek

nawet tych co zatrudnili traktują jak .......

1 1
odpowiedz
ID:17990

XXX

bylem na rozmowie i powiem wam ze była to wielka pomyłka:) koleś w ogóle zero na temat pracy, nie wybrał tych osób co maja doświadczenie i pojecie o pracy tylko tych co mu się spodobali. w ogóle nie wyobrażam tam sobie pracować i szkoda tylko mojego czasu.

1 1
odpowiedz
ID:18794


Znam i akceptuję regulamin portalu

Włocławianie piszą

Polityka

Pogrzeb praw kobiet. Protest przed biurem poselskim PiS

Protesty na ulicach polskich miast, to konsekwencje wyroku Trybunału Konstytucyjnego,..

Radni PiS o wnioskach do budżetu miasta na 2021 rok

28 września radni Prawa i Sprawiedliwości zorganizowali konferencję prasową, podczas..

Radni Lewicy apelują do biskupa A. Wiesława Meringa

Dziś pod Pałacem Biskupim radni Lewicy zorganizowali konferencję prasową, podczas..

Prezydent Włocławka:"Dyskutujmy, ale nie obrażajmy się”

Dzisiaj w ratuszu odbyła się konferencja prasowa, podczas której prezydent Włocławka..

Wybory 2020. Wyniki PKW z ponad 99 procent obwodów

W niedzielę 12 lipca odbyła się druga tura wyborów prezydenckich. Największe..

Dziennikarstwo obywatelskie

Drażliwy temat reparacji a opcja berlińska

Nowoczesna i Platforma Obywatelska dość histerycznie oskarża szeregowego posła..

Rewitalizacja Starego Miasta

Stała się ostatnio modna rewitalizacja we Włocławku. Temat niewątpliwie ciekawy...

Koszykówka dla najmłodszych

Poniedziałek, pogoda nie rozpieszcza, pod Halą Mistrzów typowy dla meczowego dnia..

Pomóż Martynce stanąć na nóżki

Martynka ma 4,5 roku, urodziła się z bardzo rzadką wadą genetyczną - zespołem..

Polska moich marzeń cz.6

Nadszedł kres moich marzeń. Kampania wyborcza czyli niecodzienny festiwal obietnic,..

WOLNE MEDIA