Podczas kilkudniowego referendum strajkowego prawie 100% głosujących opowiedziało się za przeprowadzeniem akcji protestacyjnej i tym samym poparło postulaty związkowców. Wspólna Reprezentacja Związkowa w Anwilu S.A. w imieniu pracowników domaga się podwyższenia stawki płacy zasadniczej o 6% (ok. 180 złotych miesięcznie) oraz nagrody finansowej z okazji Dnia Chemika. Związkowcy upominają się także o tak zwane doładowania kart podarunkowych przekazywanych przed świętami wielkanocnymi i Bożego Narodzenia. Podczas rozmów związkowcy zgodzili się, żeby doładowanie wyniosło 3 tysiące złotych, czyli było niższe o 500 zł niż wnioskowano początkowo.

Podczas dwudniowych rozmów nie osiągnięto jednak porozumienia. Wspólna reprezentacja związkowa przekształciła się w komitet strajkowy i nie wyklucza różnych scenariuszy rozwiązania sporu zbiorowego z pracodawcą, który trwa od 31 stycznia.